今天是10月25日，正是高校就业市场迎来年度大事的时刻！随着冬季校招季火热来袭，**就业服务中心**打破常规，将三大核心部门联合招新提前至今日启动——是时候让来自五湖四海的你，成为改变求职赛道的「就业推手」！
本次「提前批招新」可谓诚意满满，就业指导中心、名企资源组和实战培训部三大部门集体开放席位。这既是个人职业能力的加速器，更是提前锁定优质岗位的战略布局。据服务中心最新数据显示：过往参与招新的应届生，2023届校招签约率高达92.7%，其中57%成功进入世界500强企业。
**深度解析三大部门价值**
1?? **就业指导中心**——你的「职业罗盘」
这里不仅提供1v1简历诊断与职业测评，更能参与《AI驱动下的就业趋势》等前沿讲座。特别针对今年热议的「AI取代应届岗」现象，中心已展开专项分析，手把手教你用数据突围。
2?? **名企资源组**——内推赛道王者入场券
数据显示，有76%的名企HR更青睐「校内就业服务机构推荐」候选人。该部门掌握的「隐形就业地图」包括数十家未公开校招计划的宝藏企业，每月更新的「行业薪酬白皮书」更是资源组成员专属福利。
3?? **实战培训部**——从课堂到offer的实战沙盘
这里不仅仅是面试工坊！团队正在筹备2024升级版「模拟淘汰赛」，通过32强突围赛、无领导小组车轮战等场景，提前体验MD咨询岗、科技大厂管培生的真实考核压力。今年新增的「远程求职生存挑战」完美契合混合办公趋势。
**加入即刻解锁的超值权益**
- **提前6个月获取**：2024年春季名企宣讲会邀请函（含限流快消巨头专场）
- **专属资源包**：包含36个高薪行业「黄金简历模板库」及《避坑指南：30+N个被HR直接筛掉的致命细节》
- **人脉网络**：加入累计超千人的Career Mentor社群，与在麦肯锡、华为等名企任职的师哥师姐直接对话
特别提醒：本次提前批仅开放50个席位，报名表填写需完成「职业性格闯关挑战」——系统根据AI测试结果智能推荐最适合你的部门，在完成挑战的候选人中，99%在一周内获得了目标行业的内推机会。
面对今年「最难毕业季」传闻，主动布局者已然悄然胜出。扫码填写申请表，或直接访问招新“就”要pick你“业”——就业服务中心三大部门提前批招新啦！求职宣传获取更多信息。记住，2024年不是拼学历拼GPA——而是拼谁更早拿到「就业服务通行证」！
写作小贴士：在10月-12月这个黄金备战国，建议每日关注行业动态+参加模拟面试的「3-5-1法则」（3节日更新资料，5日完1次模拟），点击文末链接可获取《求职时间管理手账》电子版。