在当前"稳就业促发展"政策热潮的推动下,10月30日,白云区人力资源和社会保障局联合多部门打造的"羊城技能加油站"正式启动首个技能培训班。这是继广州出台职业技能提升三年行动计划后,该区在就业服务领域的创新实践,标志着政府精准赋能劳动者技能升级的实质性落地。
记者现场了解到,此次开班的培训班以"数字技能赋能产业转型"为主题,首期开设人工智能基础应用、电商直播运营、新能源汽车维修三个热门方向。培训班特别将理论教学与实操训练比例设定为3:7,配备来自华为、京东等企业的资深工程师进行带教。区人社局相关负责人表示:"选择在10月30日开班,正是瞄准第四季度企业用人需求高峰,确保培训内容与岗位需求无缝对接。"
值得关注的是,培训班创新采用"政府补贴+企业定制"双轨制。除享受全程免费培训外,学员还可获赠价值千元的数字学习账户。广州某科技公司HR总监王女士透露:"我们已与培训班签订人才培养协议,结业考核前30%学员可直接进入面试环节。当前企业对智能运维类人才需求同比激增67%,这种政企合作模式对缓解用工缺口作用显著。"
培训班现场设置了专门的VR操作体验区,学员可通过模拟场景掌握新能源车辆电池更换等高危操作流程。来自转业军人群体的李明阳表示:"这种沉浸式培训比单纯课堂学习效率高很多,加上政府提供的职业规划指导,我对转型新能源行业充满信心。"据悉,培训班还特别为大龄就业困难群体设置过渡性岗位,实现"培训-就业"无缝衔接。
据区就业服务中心数据显示,本次报名人数超计划名额40%,反映出市场对职业技能提升的强烈需求。正在参训的00后学员陈雨桐说:"选择电商直播课程,看中的是培训师资源。老师都是在抖音单平台粉丝超百万的实战派,这种带货话术训练是网课学不到的。"
10月30日恰逢"广交会"闭幕次日,白云区在培训内容上特别融入了跨境电商业务模块。开班仪式上,广州市职业能力建设协会代表指出,当前大湾区制造业企业智能化改造全面提速,预计到2025年将新增50万数字技能岗位。"羊城技能加油站"正是通过"每周培训+季度更新"的动态课程体系,确保培训内容始终紧扣产业升级需求。
培训班现场同步设置了政策咨询专区,工作人员围绕"职业培训券申领""职业技能等级认定"等问题进行答疑。值得注意的是,此次培训特别引入区块链技术,学员的学习记录将实时存入个人数字技能档案,为跨企业、跨地区就业提供权威技能背书。这种"培训-认证-就业"一体化模式,正成为解决技能人才供需错配的重要抓手。
白云区相关负责同志表示,未来将依托"羊城技能加油站"平台,打造"15分钟技能培训圈",计划在年底前新增6个社区培训站点,覆盖家政服务、养老护理等多个民生领域。此举将与即将实施的《广州市职业技能培训条例》形成有力呼应,为构建终身职业技能培训体系提供基层实践样本。
当前我国正处于新旧动能转换的关键期,人社部门数据显示,新一代信息技术、高端装备等领域技能人才缺口达3000万人。白云区此番创新之举,既符合国家"技能中国行动"的战略部署,又精准回应了劳动者提升就业竞争力的迫切需求。随着首个培训班顺利开班,这场"技能赋能行动"正在书写新的就业促进故事。